Vous ne vous reconnaissez plus dans votre métier
Le dimanche soir pèse, les journées ont perdu leur sens, mais vous ne savez pas vers quoi aller. On commence exactement là.
Coach professionnelle certifiée · Nantes & visio
Changer de cap, sans perdre pied.
Coaching de carrière, reconversion et leadership, au cabinet à Nantes ou en visio. Depuis douze ans, j'accompagne celles et ceux qui veulent un travail qui leur ressemble — avec méthode, chaleur et beaucoup de concret.
- 30 minutes offertes
- Sans engagement
- Réponse sous 24 h
« Vous avez souvent déjà la réponse. Mon travail, c'est de vous aider à l'entendre. »— Claire Morel
Prochain appel librejeudi · 10 h 00
Pour qui ?
C'est pour vous si…
Cadres, salariés, indépendants, managers : on vient me voir à un moment charnière, souvent après des mois à tourner en rond. Il n'y a pas de « bonne » raison, seulement la vôtre.
Vous venez de prendre une équipe
Premiers pas de manager, ancien collègue devenu responsable, équipe sous tension : trouver votre posture sans vous trahir.
Vous revenez après une pause
Congé parental, arrêt long, expatriation, année sabbatique : reprendre confiance et revenir à votre rythme.
Vous hésitez entre deux voies
Une offre à accepter, une entreprise à créer, une formation à lancer : peser, tester, puis décider sereinement.
Le coaching n'est pas une thérapie. Si votre situation relève d'un accompagnement médical ou psychologique, je vous le dirai franchement et vous orienterai vers un professionnel de santé.
Accompagnements
Trois façons d'avancer ensemble
Une séance pour y voir clair, un programme pour changer de voie, un accompagnement pour mieux manager. Les tarifs sont affichés, sans surprise.
01Séance unique · 1 h 30
Le point d'étape
Démêler une décision, préparer un entretien, tester l'envie d'aller plus loin. Avec une synthèse écrite sous 48 h.
023 mois · 10 séancesCap, le programme reconversion
Explorer vos envies, inventorier vos compétences, enquêter sur le terrain, puis bâtir un projet réaliste et le plan pour y aller.
034 mois · 6 séancesTenir la barre, pour managers
Prise de poste, délégation, conflits, prise de parole : une posture solide et humaine. Finançable par l'employeur.
Vous êtes une entreprise ? Ateliers collectifs de 8 à 12 personnes, sur site ou dans notre loft.
Les ateliers en entreprise
« C'est en marchant au bord de l'Erdre que j'ai osé dire, pour la première fois, que je voulais quitter la banque. »
Hélène V. — ex-chargée de clientèle, aujourd'hui fleuriste à Rezé
La méthode
Quatre temps, jamais un protocole
Le cadre est clair, le chemin est le vôtre. Chaque étape s'ajuste à votre rythme, à vos contraintes et à ce qui émerge en séance.
- 01
Écouter
Le premier rendez-vous est une vraie conversation : votre histoire, vos contraintes, ce qui vous a fait appeler maintenant.
Séance 1 - 02
Clarifier
Valeurs, compétences, envies, signaux faibles : on met des mots précis sur ce qui compte vraiment pour vous.
Séances 2 à 4 - 03
Expérimenter
Enquêtes métier, journées d'immersion, conversations à oser : on teste dans la vraie vie avant de décider.
Séances 5 à 8 - 04
Ancrer
Un plan d'action daté, des appuis identifiés, et un rendez-vous de suivi trois mois plus tard, offert.
Séances 9, 10 & suivi
380personnes accompagnées depuis 2014
12années de pratique, supervisée chaque mois
9séances en moyenne par parcours
86 %ont concrétisé leur projet dans l'année
Chiffres d'un cabinet fictif, donnés à titre d'exemple pour cette démonstration.
Témoignages
Ce qu'ils en disent
Des parcours très différents, un point commun : à la fin, c'est eux qui ont décidé.
J'avais peur qu'on me pousse à tout plaquer. Claire m'a surtout aidée à comprendre ce que je voulais garder. Un an après, j'ai changé de métier sans changer d'entreprise.
Mes premiers mois de manager, je les ai vécus avec une boule au ventre. Six séances plus tard, je savais recadrer sans m'excuser.
Après deux ans de congé parental, je ne savais même plus parler de moi. On a reconstruit mon récit, pierre par pierre.
Site fictif : témoignages illustratifs.Lire leurs histoires
Premier pas
Le premier appel est offert.
Trente minutes, au téléphone ou en visio, pour poser votre situation et vérifier que le courant passe. Vous repartez avec un premier éclairage, même si nous n'allons pas plus loin.
- 30 minutes, sans engagement ni relance
- Un regard extérieur concret sur votre situation
- Une proposition écrite et chiffrée, seulement si vous la demandez
